发火痛斥高管人浮于事拉帮结派 刘强东到底在焦

继裁员高管和扩招基层员工后，京东又上一次热搜。在3月3日京东高层的内部会上，一向比较随和的刘强东罕见发火训斥高管“人浮于事、拉帮结派……”，并且还点名了不少的高管。对于内部高级会议上老总点名批评这件事上，绝对不是单纯的表面训斥。

能让一向温文尔雅的京东老总发这么大的火，刘强东到底在焦虑什么？

京东内部问题或许已经十分严重

在年初的时候，京东爆出了高管裁员和基础员工扩招的消息，这被看做京东今年准备大刀阔斧的进行内部改革的标志。京东目前高管人数总共就100人左右，裁掉10%绝对会极大的影响到京东内部的组织架构。能逼到京东使用裁撤高管这种比较极端的方法，说明京东内部进取心衰退、人浮于事、部门臃肿、效率低下等问题要比想象的更加严重。

京东=强东，缺乏扛旗的二把手

只要说到京东，大部分人只能想到刘强东。在去年刘强东犯过“最贵的一次错”后，京东的市值更是差点被腰斩。当个人形象和企业发展结合的太过紧密，这对京东来说并不是一件好事，遗憾的是现在并没有一个人能承担这份责任。这次裁员不仅是优化内部结构，估计刘强东也迫切希望找到一个能撑起场子的二把手，一起扛起京东的大旗。

19年的经济形势要比18年更严峻

大部分人对经济形式的敏感度都不高，但是这些互联网大公司对这些影响公司发展的风吹草动可以说是了如指掌。滴滴、美团点评、唯品会、趣店、摩拜、去哪儿等都进行了裁员；前段时间阿里也爆出裁员新闻，虽然最后被高管澄清了，但是估计也是裁掉了部分，毕竟无风不起浪。虽然3月份京东发布了2018年Q4财报及年报，京东市值一天上涨了60多亿美元，但是其他电商平台围追堵截加上这个寒冬，京东2019年只会面临更大的压力。

虽然这次只是一次内部高层会议，但是刘强东对19年京东发展的焦虑已经暴露无遗。对于刚开始赢利的京东来说，19年绝对是能够翻身并向资本证明京东价值的重要一年。京东能否在今年发展的更好？起码从现在看京东是做好的迎接挑战的准备。至于结果怎么样，还是让京东自己通过行动向我们证明吧。